-
四年虧損50億美元，蔚來正在為生存而戰
虧損50億美元，特斯拉大概用了15年，而有中國特斯拉之稱的蔚來汽車僅用了四年。虧損仍在繼續。此前兩位分析師的平均預期顯示，總部設在上海的蔚來于9月下旬披露的第二季度業績將再次出現虧損，具體數字為26億元（3.69億美元），日均虧損在400萬美元左右。蔚來得到了科技巨頭騰訊的支持。加上第二季度的虧損，...
-
蔚來裁員賠償N+3，阿爾卑斯不再是獨立項目
11月9日，汽車博主類星頻道在社交平臺發文稱，關于蔚來裁員，從員工這得到了些信息，賠償金給了N+3，基層員工比較滿意，阿爾卑斯不再是獨立項目，人員將分配到蔚來各個部門，因此也會裁一些崗位。...
-
風險來自經濟轉型和貧富分化<BR>——訪埃森哲大中華區主席李綱
(攝影：Greg Girard)埃森哲是全球最大的管理咨詢公司，也是唯一家連續8年進入《財富》世界500強的咨詢公司。在全球管理咨詢業，埃森哲其實是后起之秀，它的崛起與信息技術的發展關系密切。在業務上，它不僅僅與傳統的管理咨詢公司競爭，也與IBM、惠普這些IT巨頭競爭。除了信息技術上的專長，埃森哲成...
-
2013年6位CEO的12大挑戰：<BR>張錦榮，萬寶盛華集團（中國）董事總經理
張錦榮，萬寶盛華集團（中國）董事總經理6挑戰1： 人口紅利的消失和劉易斯拐點的出現挑戰2： 在“人智時代”，滿足客戶的各種人力資源需求變化當下經濟充滿了各種不確定性， 社會架構的變化和技術革命對于整個人力資源行業和企業構成了挑戰。作為CEO必須具備能力去更好地適應這種轉變和轉型，以充分激發員工積極性...
-
蔚來值1000億美元嗎？
一年前，如果有人跟你說，蔚來市值會漲到1000億美元，你大概率會覺得他瘋了。但現在，蔚來瘋了，因為它真的漲到了1000億美元。 按市值計，蔚來已經是中國排名第六的互聯網上市公司，排在京東之后、百度之前。在1月11日美股開盤后，蔚來市值首次跨過千億美元大關。...
-
1+1>2的前提是1+1<2
亟待解決的問題在完成第三次重組后，中國電信行業邁入了3G時代并形成了“三足鼎立”之勢。然而，2009年三家運營商用接近1,500億元的總投資，僅換來了1,100萬的3G用戶，與業內的普遍預測相差甚遠。泛太平洋對南北方15個省和直轄市的調查發現，在市場開發和財務效益方面，多數所謂“全業務經營”后的新...
-
飲料行業生存法則
如果你曾經在便利店的汽水售賣機嘗試過混搭飲料，你就會知道它有多美。uFlavor公司是一家位于印第安納波利斯的初創企業。該公司希望利用這一理念，推出灌裝混搭飲料產品。該公司在網站上為消費者提供了42種口味選擇，供消費者隨意混搭，根據自身喜好定制飲料的甜度、碳酸飽和度以至咖啡因濃度。uFlavor公司...
-
微信鍵盤登上App熱門榜
12月19日，微信鍵盤App登陸蘋果與安卓應用商店，并在當天登上了App Store工具類免費榜第一。據介紹，微信鍵盤支持中英文輸入，語音輸入可識別普通話、粵語、英語；在推薦策略方面，可自定義輸入z=zh、n=l等易混淆的拼音；創新玩法方面，在微信聊天會話中，輸入文字，即可分享與其相關的書影音、小程...
-
新榮耀進入人員整合階段，現金補償最高可拿N+5
12月3日，知情人士透露，新榮耀公司的人員整合已陸續開始，不出意外，本月底將完成所有人員的新勞動合同簽署。新勞動合同生效日為2021年1月1日，合同期為四年。 據悉，公司給予所有加入新榮耀員工的簽約費是N+1，在此基礎上，另提供二選一的補償方案。“兩種補償方案主要是4個月工資或購買公司一定數額的E...
-
佳能蘇州回應裁員賠N+12/2N+12：假消息
近期有網友爆料蘇州佳能開始新一批裁員，規模涉及上千人，賠償則是“刷新了外企裁員的天花板”—— 無固定合同期限 N+12 或 2N+12。蘇州佳能官網接線員回應媒體問詢稱，賠償 N+12 或是 2N+12 的消息是假的，公司“不是在裁員，是再就業”，即“可以自己選，達到標準有賠款”，但標準為何則“不清...
時間：
作者：
關鍵詞：
